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一、总体情况

2023年，横渡镇在县政府办公室的悉心指导和帮助下，认真贯彻落实《国务院办公厅关于印发2022年政务公开工作要点的通知》(国办发〔2022〕8号)和《浙江省人民政府办公厅关于印发2022年浙江省政务公开工作要点的通知》(浙政办发〔2022〕30号)等有关文件精神，深入推行政务公开工作，把政务公开工作作为加强党风廉政建设，转变工作作风，狠抓工作落实的重要举措，严格落实政务公开的各项内容，推进信息公开管理、审查、公开的规范化，稳步拓展信息公开的深度和广度。切实抓紧抓好，不断拓展政务公开领域、提高政务公开质量、增强政务公开实效，深化重点领域信息公开，以公开促工作，以公开树形象，以公开赢民心，收到了良好的社会效果。2023年我们主要开展了以下几个方面工作：

（一）加强组织领导。成立了政府信息公开工作领导小组，由镇长任组长，党委副书记、分管领导任副组长，各办公室主任为成员。明确工作制度，领导小组做好组织、领导、协调、指导全镇信息公开工作，由党政办具体负责信息公开收集、整理、报送等工作，各办公室负责提供信息资料，确保及时掌握各办、各线工作动态，保障信息公开工作全面及时。

（二）深化主动公开。2023年我镇主动公开政府信息共89条。其中领导信息6条，规范性文件1条，工作进展33条，财政信息1条，通知公告18条，社会救助5条。

（三）优化依申请公开。依托省政府平台进一步加强依申请工作规范性，在具体实践中做到以下三点：用好多渠道申请方式，用好依申请公开查询功能，做好文书答复工作。

（四）完善政府信息管理。加强公开内容规范管理，发布高质量信息正式版本，关注各类信息公开的时间要求。按照组织健全、制度严密、标准统一、运作规范的要求，做好政务信息公开内容的日常监管与整改工作。

（五）规范平台建设。按照县级相关要求，严格落实政务公开分类，促进政务公开平台规范化。结合工作实际，制定了相关制度并认真执行，真正做到“涉密不上网，上网不涉密”，“谁上网，谁负责，谁审批谁负责”的相关要求，建立和完善了保密审查制度、责任追究制度，设专人承办政府信息发布。

（六）强化监督保障，落实责任追究。一是完善监督考核机制。围绕政务公开重点工作、薄弱环节和瓶颈问题加大政务公开绩效考核力度，积极推进村务公开建设，以考核推动工作，提升工作。二是开展日常督促检查。按月开展政府网站更新情况检查整改，及时通报违规情况，落实责任追究。针对省政府办公厅政务公开工作考核评估中发现的问题，以条目式细化问题清单，逐一对照整改。三是优化社会评议。通过问卷评议、网上评议等方式开展社会评价，了解社会公众对我镇政务公开工作满意度，推动全镇政务公开工作有力提升。2023年，我镇未发生责任追究情况。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

存在的主要问题：

一是政务信息公开的队伍建设有待加强。由于政务公开人员变动频率高，导致工作脱节。二是政务信息公开的时效性有待增强。政务公开作为一项日常性工作，原则上按照“随生成随公开”进行公开，但在实际工作中存在一定程度的滞后现象。三是政务信息公开的规范性有待提高。少数公开信息重点不够突出，信息格式不太规范等。

改进情况：

1、高度重视政府信息公开工作，将政府信息公开工作纳入年度工作重点，建立健全信息发布机制、畅通渠道，专人负责收集、整理、上报、回复、发布等一系列工作;

2、规范公开信息内容，扩大政府信息公开范围，提高公开政府信息质量，保证信息公开的时效性、连续性，全面提高路灯管理维护工作透明度，接受人民群众监督;

3、继续完善制度、规范信息公开程序。认真学习和贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，不断提高业务水平;坚持政府信息公开的时效性、连续性和信息质量;

4、加强工作人员的业务知识培训，不断提高业务素质，把政府信息公开贯穿于我处工作的全过程。加强管理，落实责任制。进一步规范工作流程，认真梳理和细化信息公开类别，强化制度执行，组织开展定期检查和接受社会监督，充分发挥政府信息公开制度的社会效益。

六、其他需要报告的事项

依据《政府信息公开信息处理费管理办法》规定，2023年度横渡镇无其他需要报告的事项，未收取政府信息公开处理费用。